Предлагаем Вашему вниманию краткий обзор ответов на вопросы по объектам налогообложения страховыми взносами. В данном разделе освещены вопросы, касающиеся обложения страховыми взносами компенсационных выплат при увольнении, сумм оплаты визы и медицинской страховки, возмещения оплаты стоимости проезда работников организации от места жительства до места работы и обратно на общественном транспорте, сумм единовременной материальной помощи, оказываемой работникам – опекунам и много другое, встречающиеся в нашей повседневной жизни. Материал подготовлен на основании Приложения к письму Фонда социального страхования Российской Федерации от 14.04.2015 № 02-09-11/06-5250.
1. Вопрос: Об обложении страховыми взносами компенсационных выплат, связанных с увольнением работников (выходных пособий, компенсаций, среднемесячного заработка на период трудоустройства).
Ответ: При расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации (пункт 1 статьи 81 ТК РФ) либо сокращением численности или штата работников организации (пункт 2 статьи 81 ТК РФ) увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).
Согласно договору «О прекращении деятельности Евразийского экономического сообщества" (Подписан в г. Минске 10.10.2014) действие Договора об учреждении Евразийского экономического сообщества от 10 октября 2000 года прекращается с 1 января 2015 года.
С 02 января 2015 г вступил в силу Договор о Евразийском экономическом союзе от 29 мая 2014 года. (Астана)
В частности, в нем предусмотрено:
Статья 98
Права и обязанности трудящегося государства-члена
1. Трудящийся государства-члена имеет право на занятие профессиональной деятельностью в соответствии со специальностью и квалификацией, указанных в документах об образовании, документах о присуждении ученой степени и (или) присвоении ученого звания, признаваемых в соответствии с настоящим Договором и законодательством государства трудоустройства.
Рассмотрим Определение Верховного суда РФ от 27 февраля 2015 г. N 305-КГ14-5343, выводы из которого, на наш взгляд, могут представлять интерес для организаций -налогоплательщиков.
Ситуация
Общество обратилось в арбитражный суд с заявлением о признании недействительным решения МИ ФНС (далее - инспекция) в части доначисления налога на прибыль и НДС…, возложения обязанности дополнительно удержать 430 300 рублей НДФЛ, начисления соответствующих сумм пеней, привлечения к ответственности по ст. 122 и ст. 123 НК РФ в виде взыскания штрафа.
Суть проблемы
В эпизоде с НДФЛ инспекции считала, что выданные физическим лицам Обществом беспроцентные займы,задолженность по которым списана (прощена) Обществом, являются доходами данных физических лиц - заемщиков, которые подлежат обложению НДФЛ по ставке 13%, в связи с чем Общество неправомерно не исчислило (не удержало и не перечислило) суммы НДФЛ с сумм списанных (прощенных) займов физическим лицам в размере 3 310 000 руб., что привело к неуплате НДФЛ в размере 430 300 руб.
Часто в работе бухгалтера возникают ситуации, когда нужно проявить творческий подход в решении формальных задач. Именно это и называется профессионализмом. Рассмотрим, как на практике бухгалтера нашей компании решают подобные задачи в строительстве. Для этого мы рассмотрим ситуацию строительства объекта подрядным способом с привлечением полного заказчика. При формальном подходе Заказчик на своём балансе отражает капитальные вложения по строительству с начало до конца всего процесса строительства. Поступление средств от застройщика отражает как целевое финансирование и только по окончанию строительства Д08 счёта передаёт на баланс застройщика. Данная методика прописана в положении по бухгалтерскому учёту долгосрочных инвестиций (письмо МФ № 160 от 30.12.1993 года). В настоящее время данная методика имеет ряд недостатков:
Нарушение порядка ведения счёта 08
Искажает баланс, как заказчика, так и застройщика
В учёте заказчика используется счёт 86 “Целевое финансирование” что полностью не соответствует плану счетов.
Счёт 86 как правило, используется для некоммерческих организаций на нём отражается поступление государственного целевого финансирования, получение помощи организациями, получение средств на собственное развитие
