Компании Подмосковья будут сдавать новую ежемесячную отчетность
Распоряжением Мособлтруда от 29.09.2014 N РВ-40 было утверждено Положение о предоставлении работодателями сведений в органы службы занятости населения Московской области. В соответствии с ним работодатели обязаны ежемесячно отчитываться о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей, а также созданных или выделенных рабочих местах для трудоустройства инвалидов в соответствии с квотой для приема на работу инвалидов.
Отчитываться придется по форме "Сведения о потребности в работниках, наличии свободных рабочих мест (вакантных должностей)", приложенной к административному регламенту Комитета по труду и занятости населения МО, утвержденному распоряжением Комитета от 08.05.2014 N РВ-21. Подать форму можно будет при личном обращении в центры занятости, почтовой связью, а также в электронной форме на Портале государственных и муниципальных услуг МО или через портал Работа в России с применением цифровой подписи.
Непредставление сведений повлечет ответственность по статье 19.7 КоАП, то есть предупреждение или наложение административного штрафа от трех тысяч до пяти тысяч рублей.
Компании Подмосковья будут сдавать новую ежемесячную отчетность
Распоряжением Мособлтруда от 29.09.2014 N РВ-40 было утверждено Положение о предоставлении работодателями сведений в органы службы занятости населения Московской области. В соответствии с ним работодатели обязаны ежемесячно отчитываться о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей, а также созданных или выделенных рабочих местах для трудоустройства инвалидов в соответствии с квотой для приема на работу инвалидов.
Отчитываться придется по форме "Сведения о потребности в работниках, наличии свободных рабочих мест (вакантных должностей)", приложенной к административному регламенту Комитета по труду и занятости населения МО, утвержденному распоряжением Комитета от 08.05.2014 N РВ-21. Подать форму можно будет при личном обращении в центры занятости, почтовой связью, а также в электронной форме на Портале государственных и муниципальных услуг МО или через портал Работа в России с применением цифровой подписи.
Непредставление сведений повлечет ответственность по статье 19.7 КоАП, то есть предупреждение или наложение административного штрафа от трех тысяч до пяти тысяч рублей.
Возврат к списку
Поделиться