При увольнении сотрудника можно в трудовой книжке поставить печать отдела кадров, если в ней указаны полное наименование организации, ИНН и адрес?
Спрашивает: Федорова Т.Е. инспектор отдела кадров
05.08.2011
Записи об увольнении заверяются печатью работодателя. Оттиск печати кадровой службы не предусмотрен (п. 35 Правил ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовых книжек и обеспечения ими работодателей (утверждены постановлением Правительства РФ от 16.04.2003 №225)).
Печать кадровой службы можно поставить:
- при оформлении титульного листа (первой страницы) трудовой книжки и вкладыша в нее (п.2.2 Инструкции по заполнению трудовых книжек, утвержденной Постановлением Минтруда РФ от 10.10.2003 №69);
- при изменении записей на титульном листе трудовой книжки и вкладыша в нее (п. 2.3. Инструкции по заполнению трудовых книжек, утвержденной Постановлением Минтруда РФ от 10.10.2003 №69).
Ответил(а): Вязьмина Валентина, отдел бухгалтерского сопровождения
Обращайтесь к нам на прямую с проблемной рабочей ситуацией, по спорному вопросу законодательства, и делитесь своим опытом!
Наши специалисты свяжутся с Вами по указанным контактным данным, чтобы ответить на Ваш вопрос. Ответы на самые интересные вопросы мы разместим на сайте.