НДФЛ c компенсации за досрочное расторжение трудового договора
При увольнении работника компенсации, выходные пособия, среднемесячный заработок на период трудоустройства освобождаются от НДФЛ, если размер выплат не превышает трехкратный размер среднего заработка.
В письме от 08.07.13 № 03-04-05/26273 Минфин РФ разъяснил, что при досрочном расторжении трудового договора выплачиваемая компенсация за время, которое сотрудник должен был отработать, освобождается от НДФЛ по общему правилу.
Таким образом, компенсационные выплаты, связанные с увольнением работников, за исключением компенсации за неиспользованный отпуск, а также суммы выплат в виде выходного пособия, среднего месячного заработка на период трудоустройства не облагаются НДФЛ, если не превышают в целом трехкратный размерсреднемесячногозаработка.
Суммы превышения трехкратного размера среднего заработка подлежат обложению НДФЛ.
НДФЛ c компенсации за досрочное расторжение трудового договора
При увольнении работника компенсации, выходные пособия, среднемесячный заработок на период трудоустройства освобождаются от НДФЛ, если размер выплат не превышает трехкратный размер среднего заработка.
В письме от 08.07.13 № 03-04-05/26273 Минфин РФ разъяснил, что при досрочном расторжении трудового договора выплачиваемая компенсация за время, которое сотрудник должен был отработать, освобождается от НДФЛ по общему правилу.
Таким образом, компенсационные выплаты, связанные с увольнением работников, за исключением компенсации за неиспользованный отпуск, а также суммы выплат в виде выходного пособия, среднего месячного заработка на период трудоустройства не облагаются НДФЛ, если не превышают в целом трехкратный размер среднемесячного заработка.
Суммы превышения трехкратного размера среднего заработка подлежат обложению НДФЛ.
Возврат к списку
Поделиться