Если нет работников, то нет и сведений о численности

Предприниматель не сдал сведения о среднесписочной численности работников за прошлый год. Он оштрафован по пункту 1 статьи 126 НК РФ (на 200 рублей, за непредставление одного документа).

ФАС Центрального округа признал незаконность санкций (постановление от 16.04.12 № А09-6084/2011). У коммерсанта нет наемных работников. В этом случае о необходимости подаче сведений говорится только в ряде ведомственных разъяснений (письмо Минфина России от 20.03.12 № 03-02-08/24 и др.). Они не могут расширять НК РФ. Напомним об этом, арбитраж обратился к пункту 3 статьи 80 НК РФ. Им закреплена обязанность оформлять сведения именно о среднесписочной численности работников. А не об их отсутствии.

Избегая споров, налогоплательщику стоило заполнить официальный бланк сведений о численности (одобрен приказом ФНС России от 29.03.07 № ММ-3-25/174@). И указать нули в строке о среднесписочной численности. Допустим, по каким-либо причинам документ не был выписан. Тогда есть шанс избежать штрафа, используя логику суда.

Источник. «Арбитражная налоговая практика»