В трудовой книжке можно ставить печать кадровой службы

Федеральная служба по труду и занятости в письме от 20.01.14 № ПГ/13282-6-1 разъяснила, что записи в трудовой книжке могут быть заверены не круглой печатью предприятия, а печатью кадровой службы или другой печатью работодателя при выполнении определенных условий. Ключевым критерием будет являться наличие на печати информации о наименовании компании и месте её нахождения, что фактически позволит подтвердить факт работы у данного работодателя, говорится в письме.